Stärken-Tage in Regensburg - eine besondere Community

Die Vorfreude steigt, du sitzt im Auto und gibst als Ziel Regensburg in dein Navigationsgerät ein. Stärken-Tage, über 30 StärkenCoaches zusammen mit Sebastian Wittmann, Jens Schlangenotto und Christoph Mandl.

Alle Teilnehmer haben eine Vision, eine Passion -> Menschen Wertschätzung durch Stärkenanalysen zu schenken, sich auszutauschen um von den gegenseitigen Erfahrungen zu profitieren. Und ich darf dir jetzt schon vorab sagen, es war einfach STARK! Ich denke das Bild unter der Headline sagt alles aus oder?

Stärken-Reise:

Die Reisedauer betrug über 5 Stunden, in Kassel stand ich zum ersten mal im Stau. Also Zeit nutzen und ein kurzes Feedback an Alexandra, die gerade ihren StärkenRadar gemacht hatte. Nur positive Gedanken, Begeisterung und Aha-Momente auf der anderen Seite der Leitung. Seit dem hat sie schon vielen Freunden den Radar geschenkt.

Dann der nächste Anruf, Ralf , seinerseits StärkenCoach mit einer wahnsinnigen Expertise im Bereich Vertrieb - Wo steckst du auf der Autobahn, wann bist du da? Anschließend Frank, Beate und Nadine…..

Das Besondere, Sebastian bitte nicht erschrecken, keiner hatte das Programm gelesen, da alle wussten, die Menschen machen diese Tage aus und der Chef des Hauses begeistert sowieso mit seiner Expertise. Es ist wie mein Mentor Jens immer sagt eine Community mit einer „arschlochfreien Zone:-)“

Stärken-Tag 1:

Stell dir vor, du gehst in einen großen Raum mit Echtholzboden, zwei Kaminen, in dem das Feuer fackelt. Alten Fenstern, einladende grüne Sofas und Sessel, das alles in Socken oder Hausschuhen. Du kennst gerade mal 4 Personen, alle weiteren Gesichter nur von Zoom-Meetings, Instagram und LinkedIn. Alle umarmen dich, aus einer Stimme und einem kleinen Gesicht auf deinem Laptop werden Persönlichkeiten, die mit ihrer Begeisterung für die Sache „StärkenEffekt“ anstecken…

Die erste Übung, der Check-In, hatte es wieder sofort in sich. 2 Minuten einem „unbekannten Menschen“ in die Augen schauen, und anschließend erläutern, welche Signale, Emotionen, Gedanken und Erlebnisse diese Menschen dir gesendet haben. Danke Barbara für dein herzliches Feedback, es war mir eine Freude diese Übung mit dir gemacht zu haben.

Dann ging es um das Thema Visionen und Entwicklungen der Firma StärkenEffekt, und ja, es warten viele neue Dinge auf dich:

- StärkenRadar-Plus, der Videokurs wurde erläutert. Hier werden alle 24 Stärken erläutert und Anleitungen zu Reflexion gegeben.

- StärkenRadar auf Englisch und demnächst weitere Sprachen (für alle die in internationalen Unternehmen arbeiten:-) )

- StärkenRadar für „Schüler/innen“ in Bearbeitung

Du merkst, alle leben für das Thema Stärken stärken und die Nachfrage ist riesig…

Es folgten bewegte Erfahrungsberichte, Entspannungsübungen zur besseren Wissensaufnahme und mehrere Reflexionsarbeiten im Walk of Talk.

Stärken-Tag 2:

Die Freude auf den zweiten Tag ist so groß, dass alle Teilnehmer schon sehr zeitig in der Location sitzen. Wir starten den Check-In mit der Frage: Was war der beste Rat, den du in deinem Leben bekommen hast? (Du kannst mir deinen Impuls gerne senden) Du kannst dir vorstellen, wie hier schon wieder die Gespräche gestartet sind.

Dann folgten die Themen:

- Design your Worklife - eine fantastische Möglichkeit, sich über seine Talente und Fähigkeiten besser bewusst zu werden.

- Mehrere Erfahrungen aus der Welt des StärkenCoachings wurden ausgetauscht

- Körperliche Übungen zur Vernetzung der Gehirnhälften gehörten ebenfalls in den Ablauf, dieses in einem nahegelegenen Park.

- Arbeiten mit dem Canva Business Modell (Sollte jeder Unternehmer einmal gemacht haben)

Es waren geniale Tage mit vielen Impressionen und Vernetzungen. Jetzt teile ich mit dir meine wichtigsten

Learnings:

1. Eine Gruppe, die das gleiche Ziel verfolgt, arbeitet mir Freude und Begeisterung an einer Sache.

2. Das Wertvollste im Leben sind die Begegnungen mit Menschen

3. Blickwinkelwechsel in einer Gruppe können einen Standpunkt verrücken

4. Menschen live zu erleben kann ein digitales Meeting nur bedingt ersetzen

5. Eine klare Positionierung und ein starker Markenkern ersetzt jede Agenda, die Teilnehmer folgen durch Sog

6. Mache die Dinge, die zu deinen Stärken gehören

Ich wünsche dir einen starken Tag…